Общая сумма баллов составляет +9, что говорит об общем неблагоприятном влиянии внешней среды на ОАО "МЛЗ". Данный показатель невелик и результаты функционирования организации в большей степени зависят от правильно принятых стратегических решений, а это можно сделать только проведя SWOT - анализ (таблица 4).
Как видно из анализа, недостатки на предприятии занимают лидирующее положение, это в значительной степени снижает его привлекательность при выборе заказчиком потенциального партнера. Усилия предприятия должны быть направлены, прежде всего, на усиление ориентации производства на потребителя (желание получить нового заказчика, своевременное обслуживание заказчика, оперативные ответы, поиск компромиссных решений, сокращение сроков подготовки производства и т.п.).
Таблица 4 - SWOT - анализ деятельности ОАО "МЛЗ"
|
Угрозы |
Балл |
Возможности |
Балл |
|
Совершенствование технического потенциала конкурентов |
5 |
Опираясь на интеллектуальный потенциал и опыт работы возможность расширения производства сложных изделий (при развитии технического уровня производства) |
4 |
|
Рост объемов производства конкурентов за счет возможности изготовления технически сложного литья |
5 |
Расширение номенклатуры простых изделий при снижении их стоимости |
4 |
|
Увеличение степени переработки конкурентами литейной продукции (поставка готовых изделий и сборочных узлов) |
4 |
Объединение производства литья сплавов и литья отливок, если оба производства будут находиться рядом, экономия энергозатрат |
3 |
|
Итого |
14 |
Итого |
11 |
|
Недостатки |
Балл |
Преимущества |
Балл |
|
Оборудование для механической обработки узкопрофильное (для обработки гильз, поршней, головок блока) |
5 |
Современное инструментальное производство |
5 |
|
Большая длительность подготовки производства |
4 |
Высокое качество сплавов при производстве литья |
5 |
|
Высокий уровень цен на литье и мехобработку |
5 |
Итого |
10 |
|
Большой срок проработки коммерческих предложений |
5 |
|
|
Отсутствие ориентации работников предприятия на потребителя |
5 |
|
|
Отношение работников предприятия к возложенным на них обязанностям |
5 |
|
|
Итого |
29 |
|
Перейти на страницу:
1 2 3 4 5 6